sap系统人事考勤应计薪时数错误

1、计划工作时间未维护：sap系统人事考勤系统核算工资是以工作时间为基础，在核算工资时，系统会按照核算模式抽取薪资相关数据并进行逻辑判断，当判断核算期间段内无对应的计划工作时间时，就会自动退出核算模式，并报错。只有当月考勤数据已存在，系统核算本月工资时才能正常进行。

创新互联凭借在网站建设、网站推广领域领先的技术能力和多年的行业经验，为客户提供超值的营销型网站建设服务，我们始终认为：好的营销型网站就是好的业务员。我们已成功为企业单位、个人等客户提供了成都网站制作、做网站服务，以良好的商业信誉，完善的服务及深厚的技术力量处于同行领先地位。

2、人事相关数据维护：sap系统人事考勤系统人员增员成功后还须维护相关人事信息，如“人员标识，教育信息，合同信息，工作经历，专业技术资格”信息等，从而保证人员信息的完整性及准确性。同时必须维护“日期说明”中的“工龄起算时间”、“进入本单位起薪时间”，信息维护以实际时间为准，已保证年功工资，个税计算的准确性。

3、时间数据：sap系统中使用的考勤模式多为逆向考勤，将“计划工作时间”维护完成后，系统默认人员全勤，如果出现缺勤，需要在缺勤信息中维护。在SAP系统中“计划工作时间”是必须维护项，且开始日维护成计薪开始日。同时需注意计划工作时间数据要在基本工资之前维护，保证“基本工资”界面中“工时效用水平”数据显示正常，否则在核算工资时，系统将会报错。

sap本年利润累计不对怎么办

您好，如果您发现SAP本年度的利润累计不对，首先您需要确认是否是输入数据有误，如果是输入数据有误，您可以检查输入数据，确认是否有错误，并修改数据。如果输入数据没有错误，您可以检查SAP系统中的设置，确认是否有设置错误，并进行修改。如果设置也没有错误，您可以检查SAP系统中的程序，确认是否有程序错误，并进行修改。如果程序也没有错误，您可以检查SAP系统中的数据，确认是否有数据错误，并进行修改。如果数据也没有错误，您可以检查SAP系统中的报表，确认是否有报表错误，并进行修改。如果报表也没有错误，您可以检查SAP系统中的报表计算，确认是否有计算错误，并进行修改。如果计算也没有错误，您可以检查SAP系统中的系统参数，确认是否有参数错误，并进行修改。最后，您可以检查SAP系统中的报表结构，确认是否有结构错误，并进行修改。如果以上步骤都没有解决您的问题，您可以联系SAP技术支持，以获得更多帮助。

SAP HR工资薪酬模块,在什么情况下会出现回算，工资做完后有什么数据改变会引起回算，回算后果是什么

核算工资后再修改0008、0014、0015、0267等中数据，在核算下月工资时就会触发回算功能。回算的取消有多种方法，一是在schema中设置取消回算，一是修改信息类型，还有通过修改工资核算状态和控制记录来回算日期的，根据需要来做就行。就你说的权限有限情况下，似乎只能用第三种方法。因为前两种都需要调系统配置。避免回算的操作是一个月的工资算完后就不要在修改该月的数据，不对的话放到下月补发或补扣

sap总账年结公司代码不在上一个记账期间

SAP系统 开关账期(财务账期和物料账期）

ERP讲堂

原创：TOPSAP88

账期开关概述

OB52打开 财务账期

OB29 - 财政年度变式

MMPV / MMRV –打开物料账期

注意：MMPV 商品会计期间设置-结帐期间

【 如果含有负库存和负数可以把"在前期中充许负的数量"和"在前期中充许负值"选中进行结转.】

MMRV 查看当前期间，设置是否可以上一个期间记账-允许对前期记帐

【期间必须顺序打开和关闭,在同一时刻只能有一个会计期间打开.】

业务流程概述

该文档描述了在SAP打开财务记账期间的基本流程。

操作步骤

系统路径：会计核算-财务会计-总账报表-税务报表-法国-销售/采购税返-递延税处理-在子

分类账中关闭过账期间

事务代码：OB52

步骤1：按照系统路径或事务代码进入-选择记账期间变式（6202）-点击确认

步骤2：维护账户类型需要打开的期间-保存

物料期间管理

业务蓝图流程

月末结账处理路程

业务流程概述

该文档描述了在SAP对物料账期间进行管理的基本流程。

操作步骤

系统路径：后勤-销售分销-主数据-产品-物料清单-环境-物料主数据-其他-关闭期间

事务代码：MMPV

步骤1：按照系统路径或事务代码进入-输入公司代码、期间和年度（需要打开的期间）-执行完成期间的打开

在关闭期间前，一定要通过MMRV查看当前所在期间，物料的期间一旦关闭是不可逆的。

网站标题：SAP系统薪酬不累计上月的简单介绍
转载源于：http://azwzsj.com/article/dddidie.html